Wenn es um den Traumjob geht, ist jeder nervös. Viele Bewerber präparieren sich mit Bewerbungsratgebern - doch viele Chefs blasen zum Gegenangriff: Bewaffnet mit "Killerfragen" wollen sie den perfekten Mitarbeiter für Ihr Unternehmen aus dem Bewerber-Pool herausfischen.
